看護師のキャリアとお金

シリーズ第4弾！！

今回は 「看護師のお給料事情」です！！

みんな気になるお金事情。 病院による傾向の違いや、求人票で書いておあるお金についてどう判断するのか。

一体お給料から何がどれくらい引かれているのか？給与明細の見方もわかるようになりましょう。

きたじー先生のYouTubeでも紹介されているので、もっとリアルな話を聞きたい！という方は、ぜひマネーカレッジへご登録し講座へご参加＆アーカイブをご覧ください。

前回は
「病院のシフト表の見方と休みの考え方」です。

求人票に記載されている休みの考え方ってどうとらえたらいいのか知っていますか？

これを知らないまま転職してしまうと、思っていた休みの数と違う…という事があります。そしてシフト表も病院によって違うので、どのように見ていくのか転職前にシフト表を見せてもらって決められるよう、チェックポイントを学んでおきましょう。

↓自分の休みが多いのか少ないのか？

↓転職の為の３つの休みのポイントについて

2回目回は
「病院の違いと、看護師の働き方の違い」について。

公立病院、大学病院、民間病院、企業立病院など、それぞれの機関での働き方や特徴、キャリアのつくり方など何がどう違うのか知っていますか？
　

看護師のキャリアを考えるにも、違いを知らなければ思い込みで決めてしまったり、転職時のマッチング不良もおこりやすくなってしまいます。自分がどんな働き方を求めているか知ることも大事ですが、働く場所がどんなところなのか、知っておくことでより良い職場を選ぶこともできるので、転職活動を始める前に看護業界の全体像を学んでおきましょう。
　
　
このあたりの情報は看護師でも経験していないと違いがわかりにくいと思いますが、大手人材会社のエージェントとして関わ1000人以上の看護師や500以上の医療機関とってきて関わってきたプロフェッショナルから、聞いてみたください。とってもオススメです！！
　

前回は看護業界の現状や診療報酬制度の変更点、今後の流れなどをデータや法的資料から読み取り看護師のキャリアを考える講座でした。看護学生を育てているママナースも参加しており、看護学生の就活の状況なども具体的に話を聞くことができました。こういった現状から、自分たちのキャリアをどう育てていくのか、考えるきっかけにしてほしいと思います。

～受講後のご感想です～

谷口さおりさんより

M・Oさんより

看護師と病院のあるある話に加え、きたじーさんが面白く解説してくださるので毎回講座が楽しいです(^^)

今回に関しては転職の際勤務表をチェックする、看護部長より師長の話を重視する。
SNSの口コミは上の異動で環境が変化するため参考にしない。
あと、私が大学病院スタートだったので単科で行う技術も限られていて守られていたんだなぁと。民間の病棟行ったら苦労するんだろうなぁと感じました。
大学病院は最新のもの、物品に溢れていて感染対策ばっちりですが、民間に移動した身で時代遅れな物品を使用してたり…なんてのも転職して初めて気づきました。
そんな所もきたじーさんは分かった上でお話してくれるので頼もしいです。
こんなはずじゃなかったってギャップを埋めてくれるんだろうなと思います。

次転職を考える際はきたじーさんにぜひ相談させて下さい！